“功率60瓦、5片不銹鋼可調節風葉、自動搖頭、5個風力檔”

“這個旋鈕是干啥的”

“你擰一下試試”

“……”

在宿舍4名職工圍在公司工會新發的電風扇前，研究著說明書中的內容。

近日，陜北榆林、神木地區迎來35度的持續高溫，酷暑、熱浪、蚊蟲等氣象驟變給生產工作帶來了諸多不利因素，設備過熱、工人疲勞、安全事故易發等。公司工會作為職工的“娘家人”肩負起維護職工安全健康權益，改善職工的生產生活條件的使命。防曬解暑、去伏消熱成為陜西省煤層氣鉆探分公司工會近日的首要任務。7月該公司黨總支書記、工會主席、副總經理吳汛帶隊先后前往小保當、檸條塔、紅柳林等所屬各項目部進行暑熱調研，為職工送去了涼茶、白砂糖、花露水、蚊香液、西瓜等降溫物品，給夏日堅守工作崗位、甘于奉獻的職工送上一絲清涼。

“天氣炎熱，晝夜溫差小，宿舍溫度計顯示夜間溫度都在30度以上，到后半夜才能睡得著，睡眠質量很差”這是暑熱調研組筆記中的一段話。

公司上會集體討論研究三伏期間戰高溫、斗酷暑、保生產，進一步做好高溫環境下人員和設備的安全防護工作。該公司工會持續采取多種方式做好高溫天氣的后勤保障工作。宿舍和廚房，做到“三有三必須”，“三有”是指每間宿舍需配有茶吧機、電風扇和花露水，“三必須”是指廚房必須長期備有冰塊、綠豆水和冰西瓜，將關愛員工各項舉措做實做細。澡堂和辦公室做到“四個24小時”，24小時熱水配備、24小時一次滅蟲消毒、24小時輪流人員值守、24小時配備解暑藥箱。保持夏送清涼的長效機制，將精準關愛落到實處。

“由于天氣炎熱，職工洗護勞保中的洗頭膏、沐浴露和牙膏換成“清涼一夏”洗護系列，沐浴露中的薄荷成分它能夠帶來清涼舒爽的感覺”該公司生產服務中心負責后勤保障工作白力舟說道。

應對暑熱影響，今年公司工會先后送出大功率5葉片電風扇232臺、降溫防暑禮包157份、西瓜500斤，普惠職工300余名。

清涼慰問如同甘露滋潤人心，工會“娘家人”的關懷在夏日為員工撐起了一片避暑的綠蔭，鉆探分公司將繼續密切關注職工訴求，扎實開展好送清涼活動，將工會的關愛延伸到公司的每一個角落，服務更多職工，不斷增強職工獲得感、安全感、幸福感。

（康偉博）