連日來，水文分公司的三樓會議室里，每到夜晚就燈火通明。該公司的職工們利用自己的業余時間自行開展注冊安全工程師備考學習，他們通過線上課堂、線下教材、案例討論等方式，由被動學習轉變為主動性學習，由個人學習轉變為團體學習，在公司上下形成濃厚的“比學趕超”氛圍。

據悉，此學習氛圍在今年二級建造師考試前就以悄然形成，由最初的三個人到現在的十多個人，大家相互督促，共同進步。在2024年度二級建造師資格考試中，該公司4名職工通過全科考試，創公司歷年新高。

接下來，水文分公司將繼續秉承“學習為先、人才為本”的理念，充分利用資源，拓寬學習渠道，鼓勵全員取證，助力職工全面成長成才，為公司的穩健前行提供堅實的人才技術支撐。

 （孟晨雨、張野）