在 “教師節”這個特殊的日子里，當人們紛紛向校園里的老師們送上祝福時，鉆井分公司也有這樣一群特殊的“老師”，他們在崗位上默默發揮著“傳、幫、帶”的重要作用。

在鉆井分公司的各個工作現場，經驗豐富的老黨員、技術骨干們就如同良師一般。他們把自己扎實的專業知識和豐富的實踐經驗，毫無保留地傳授給年輕職工和新入職的伙伴們。

“傳”遞經驗。他們將多年積累下來的工作經驗以及在實際工作中遇到的問題，通過耐心講解和實際操作示范，讓年輕一代快速掌握工作要領。

“幫”助成長。無論是工作中遇到的技術難題，還是生活中的困擾，這些崗位上的“老師”總是及時伸出援手。該公司生產黨支部的黨員每月對自己的幫帶對象制定幫帶計劃，針對工作中遇到的疑點、難點問題，與年輕職工共同探討解決方案，給予鼓勵和支持。

“帶”出風采。他們以身作則，用嚴謹的工作態度、高度的責任感和敬業精神，為年輕職工樹立榜樣。

正是有了這群在崗位上發揮“傳、幫、帶”作用的“老師”，鉆井分公司的新老職工之間形成了良好的傳承與發展氛圍。年輕職工們在他們的引領下，不斷成長進步，為鉆井分公司的持續發展注入了新的活力。

（張亞明）